Mitarbeiter:in Verkauf Non Food - 5729 - Maximarkt

Berufsfeld

Verkauf

Dienstort

Bruck an der Glocknerstraße

Beschäftigungsausmaß

Vollzeit/Teilzeit

Eintritt zum

ab sofort

5729

Allgemeines

Über 55.000 Produkte und viele Möglichkeiten: Als regional verwurzeltes Unternehmen arbeiten bei Maximarkt rund 1.300 Mitarbeitnede in Oberösterreich und Salzburg täglich daran, ein Einkaufserlebnis mit Persönlichkeit zu bieten. Ob in der maxi.backstube, beim maxi.service, in der Feinkost, an der Kassa, in der Logistik, im Verkauf und in vielen weiteren Bereichen – bei Maximarkt liegt der Fokus auf Kollegialität, einem wertschätzenden Miteinander sowie der Möglichkeit, eigene Stärken einzubringen und sich weiterzuentwickeln.

Tätigkeit

Verkaufen mit Persönlichkeit: Freundliche Beratung, gelebte Serviceorientierung und Freude am Verkauf stehen im Mittelpunkt
Präsentation, die überzeugt: Sicherstellung einer ansprechenden, ordentlichen und verkaufsstarken Warenpräsentation
Alles im Blick: Regelmäßige Kontrolle der Warenbestände für ein vollständiges und attraktives Sortiment
Service, der begeistert: Freundlicher, respektvoller und hilfsbereiter Umgang mit unseren Kund:innen
Sicherheit, die zählt: Einhaltung aller Arbeits- und Qualitätsstandards im Rahmen von Produktsicherheit und Konsumentenschutz
Gemeinsam ist’s besser: Zusammenarbeit im Team zur Erreichung der Bereichsziele und laufenden Weiterentwicklung der Abläufe

Sie bieten

Berufserfahrung von Vorteil - aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen
Sehr gute Deutschkenntnisse für eine einwandfreie Kundenkommunikation
Freude am Verkauf sowie an der persönlichen Beratung
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
Hohe Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie gepflegtes Auftreten und Flexibilität
Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Wir bieten

Mehr im Börserl: Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.251,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung
Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)
Vorteile: zahlreiche Sozialleistungen und Versicherungsdienst
Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt – regional verankert, persönlich geführt
Spaß im Team: gemeinsame Feste, Feiern und Ausflüge

Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungseinheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.